岗位职责:

1、战略落地与督办:协助董事长跟进公司重点战略事项的推进,监智关键任务的执行情况,定期汇总反馈

2、跨部门协调:负责协调各部门(包括售后、采购、研发技术、财务等)之间的资源配置与业务对接,推动解决

运营中的突出问题。

专项事务管理:对特定业务板块(如服务体系建设、供应链优化、技术攻关、成本管控等)进行专项调研、方案制

定与落地跟踪。

3、经营数据分析:收集并分析公司经营数据,识别潜在风险与机会,为董事长决策提供数据支持。

4、高管会议管理:组织并参与公司高层会议,整理会议纪要,督办会议决议的落实。

5、对外联络与接待:代表公司对接外部重要合作伙伴、政府机构及行业协会,维护公司形象。

6、临时交办事项:高效完成领导临时交办的其他重要工作。

2、任职要求:

1、本科及以上学历,机械、电气、管理、财务或相关专业。

2、8年以上制造业或科技类企业工作经验,至少熟悉公司核心职能之一(如售后服务、采购供应链、技术研发、财

务管理)的运作。

3、具备较强的统筹协调和问题解决能力,能独立推动跨部门项目落地

具备良好的商业敏感度和数据分析能力,能透过数据发现问题预并提出改进建议

4、责任心强,抗压能力好,能够适应快速变化的环境,并愿意深入业务一线了解实际情况。

咨询电话：0871-- 6742 5608